Odobrena je nova procedura sertifikacije nastavnog osoblja obrazovnih organizacija. Sertifikacija nastavnog osoblja: nova pravila Priprema za nastavničku godinu 1. kategorije

Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini će uticati na hiljade nastavnika širom zemlje. Provjera stručnog nivoa i podsticanje nastavnika da ovaj nivo unaprijede trebalo bi uskoro uroditi plodom i poboljšati kvalitet srednjeg obrazovanja u zemlji.

Sertifikacija nastavnog osoblja po novim pravilima

Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini predviđa nova pravila koja nalažu da se ona provodi u 2 faze. U prvoj fazi nastavnik treba uvjerljivo pokazati da je sposoban za obavljanje svog plemenitog posla. A onda će nastavnik morati da brani svoju tvrdnju da poseduje sledeću pedagošku kategoriju. Nivo kvalifikacije nastavnika se povećava nakon odgovarajuće odluke posebno sazvane komisije, čiji članovi ocjenjuju koliko je nastavnik kompetentan kao specijalista u svojoj oblasti i u principu sposoban da radi sa djecom i da im može dati visok nivo. znanja.

Za ruske nastavnike moderna pravila predviđaju dvije vrste certifikata. Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini, dakle, ostaje obavezna i dobrovoljna. Obavezna sertifikacija se odnosi na sve nastavnike generalno i obezbjeđuje, u najmanju ruku, održavanje nivoa obrazovanja koji je već dostupan, a uz pomoć dobrovoljne certifikacije nastavnik može ostvariti poboljšanje svojih kvalifikacija, kao i profesionalni razvoj, i, što je najvažnije, povećanje plate. Takođe stimuliše rast nivoa školskog obrazovanja u zemlji u principu.

Obavezna sertifikacija nastavnog osoblja u 2017

Obavezna vrsta sertifikacije nastavnog osoblja u 2017. godini zadržala je najnovije izmjene koje su uvedene godinu dana ranije, odnosno nastavit će biti obavezno da svaki nastavnik polaže jednom u 5 godina. Istovremeno, samo oni vaspitači koji su već dobili kvalifikacionu kategoriju neće morati da učestvuju u obaveznoj sertifikaciji, a to, naravno, neće uticati na žene koje očekuju dete.

Obavezna vrsta sertifikacije nastavnog osoblja u 2017. godini ne važi za nastavnike koji u školama rade manje od dve godine. Nastavnici koji su otišli na odsustvo radi nege deteta moći će da se certificiraju i naknadno, u roku od dvije godine po povratku na posao sa porodiljskog odsustva, sa kojeg, naravno, neće biti oduzeti.

Takođe, obaveznu vrstu sertifikacije ne podliježu oni nastavnici koji iz opravdanih razloga nisu radili zadnja 4 mjeseca ili više (bolesni i sl.). Za njih postoji jednogodišnje odlaganje certifikacije, tokom koje će moći da povrate svoje vještine i mirno se pripreme za provjeru svoje profesionalne podobnosti.

Dobrovoljno certificiranje nastavnog osoblja u 2017

Dobrovoljna certifikacija (uključujući i certificiranje nastavnika za najvišu kategoriju) u 2017. godini će također biti potpuno ista kao i do sada. Ova vrsta sertifikacije je predviđena kako bi se podstakao profesionalni razvoj nastavnika koji teži sopstvenom profesionalnom razvoju i želi da se stalno usavršava i raste.

Da bi dobrovoljno prošao certifikaciju, nastavnik mora o tome napisati izjavu direktoru svoje škole. On će ga dostaviti na razmatranje, koje će trajati do 30 dana, a ako odluka bude pozitivna, biće sastavljena komisija koja će početi ocjenjivati ​​pedagoški nivo kandidata. Zakon predviđa dva kalendarska mjeseca za samu inspekciju.

Da bi uspješno prošao certificiranje nastavnika za najvišu kategoriju u 2017. godini, podnosilac zahtjeva mora biti najmanje nosilac prve kategorije koju je dobio prije najmanje dvije godine.

Nakon uspješne certifikacije i dobijanja više kategorije, nastavnik će odmah moći da računa na povećanje plate, što je, naravno, već sada dobar podsticaj prosvetnim radnicima da stalno unapređuju svoj nastavni nivo.

Ako se nastavnik ne slaže sa odlukom komisije, može uložiti žalbu, a potom će se sazvati komisija za žalbe koja će pomoći da se situacija riješi. Druga opcija mu je da se obrati sudu.

Dakle, stalna sertifikacija nastavnika, u kombinaciji sa stimulativnim isplatama za nastavnike (koje se mogu zaraditi za vannastavni rad sa zaostalim ili izvanrednim učenicima, za organizovanje raznih kreativnih ili sportskih klubova u školi, itd.), trebalo bi da omogući u dogledno vreme povećanje stepen obučenosti diplomiranih škola, a samim tim i nivo školskog obrazovanja u zemlji u cjelini. Šta će od toga biti, pokazaće vreme, ali za sada je očigledno da, uprkos svemu, prestiž nastavničke profesije, posebno u velikim i srednjim gradovima, počinje postepeno da raste i približava se nivou koji zaslužuje radnici jedne od najplemenitijih profesija.

Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini će se odvijati u dvije faze, uzimajući u obzir izmjene unesene u Federalni zakon 273 „O obrazovanju Ruske Federacije“. Od nastavnika se traži da potvrde svoju profesionalnu podobnost i dobiju odgovarajuću kategoriju.

Koje su nove odredbe i pravila uvedena za sertifikaciju prosvetnih radnika u 2017. godini?

Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini će se vršiti prema izmijenjenim pravilima i propisima. Postupak recertifikacije se provodi svakih pet godina. Proces je neophodan za potvrdu profesionalne podobnosti, unapređenje znanja i vještina kako bi se dobila odgovarajuća kategorija.

Komisija ocjenjuje pripremljenost učesnika. Nastavnik pokazuje profesionalnost i snalažljivost, kao i druge vještine i sposobnosti koje su neophodne u svakodnevnom radu.

Uspješan završetak certifikacije omogućit će vam:

• dobiti nadogradnju;
• potvrdi prethodno stečenu najvišu kvalifikacionu kategoriju;

Referenca

Sertifikacija prosvetnih radnika u 2017. godini biće dobrovoljno i obavezno:

1. obavezno će biti obuhvaćeno svo nastavno osoblje koje je podvrgnuto proceduri prije više od pet godina.
2. Prosvetni radnici koji žele da unaprede nivo kvalifikacija proći će dobrovoljnu certifikaciju.

Napominjemo: nastavnici koji žele da potvrde svoju kategoriju ili prođu naprednu obuku dužni su podnijeti zahtjev za sertifikaciju visokoškolskim ustanovama na nivou konstitutivnih entiteta Ruske Federacije. Prethodno su se prijave podnosile regionalnim obrazovnim organizacijama.

Na dodjelu prve kvalifikacione kategorije mogu računati:

• prosvetni radnici druge kvalifikacione kategorije;
• zaposleni sa prvom kvalifikacionom kategorijom koji su certificirani prije više od 5 godina.

Na dodjelu najviše kvalifikacione kategorije mogu računati:

• prosvjetni radnici koji su dobili prvu kategoriju prije više od dvije godine;
• zaposleni sa najvišom kategorijom kvalifikacija koji su certificirani prije više od 5 godina.

Obavezna sertifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini može biti ukinuta za sljedeće kategorije zaposlenih u obrazovnim ustanovama:

• za lica sa ukupnim radnim iskustvom manjim od dvije godine;
• trudnice;
• žene na porodiljskom odsustvu;
• nastavnicima koji zbog bolesti duže vreme odsustvuju sa radnog mesta, sertifikacija se odlaže za godinu dana računajući od trenutka povratka na posao.
• Ukoliko su ove kategorije nastavnog osoblja izrazile želju da prođu obaveznu ili dobrovoljnu sertifikaciju, zakon ne zabranjuje ovaj proces.

Preuzmite dokumente na temu:

Pravilnik o certificiranju nastavnog osoblja

Sertifikacija nastavnog osoblja 2017. godine se vrši na osnovu važeće zakonske regulative kojom se uređuje postupak certifikacije radi potvrđivanja stručne podobnosti.

Pravni osnov postupka je:

• Zakon o radu,
• Naredbe Ministarstva prosvjete i nauke,
• Savezni zakoni i vladini propisi.
• Referenca

U skladu sa važećim Pravilnikom, certifikacija je usmjerena na:

1. stimulisati kontinuirano unapređenje nivoa kvalifikacija;
2. lični i profesionalni razvoj zaposlenih u obrazovnim ustanovama;
3. poboljšanje kvaliteta rada;
4. vođenje računa o zahtjevima pri formiranju nastavnog kadra;
5. utvrđivanje potrebe za usavršavanjem.

Referenca

Prema važećem zakonodavstvu, za certifikaciju će biti potrebni sljedeći dokumenti:

1. izjava ovlašćenog radnika sa ličnim potpisom;
2. kopiju prethodnog certifikacijskog lista, ako postoji i postupak se ne provodi prvi put;
3. fotokopija dokumenta o obrazovanju;
4. fotokopiju kojom se potvrđuje dodjela kvalifikacione kategorije;
5. fotokopiju dokumenata koji potvrđuju promjenu prezimena, ako je do toga došlo u periodu između ovjera;
6. preporuku ili detaljan dopis sa mjesta rada, mora potvrditi osposobljenost i uspješnost profesionalne djelatnosti.

Nakon mjesec dana Vaše mjesto stanovanja će dobiti obavijest o datumu ovjere.

Napomena: ako vaspitač već ima najvišu kvalifikacionu kategoriju, certifikacija je neophodna samo za potvrdu.

Da bi dobio prvu kategoriju, zaposleni mora:

• odlično poznaje savremene programe i primenjuje ih u praksi;
• dajte svoj doprinos poboljšanju kvaliteta obrazovanja;
• pokazati profesionalni uspeh.

Za najviši nivo se može prijaviti sljedeće:

• lica koja su stekla prvu kategoriju stručnih kvalifikacija;
• edukatori koji pokazuju vještine korištenja naprednih metodologija;
• zaposleni koji pokazuju kontinuirani profesionalni uspjeh i ulažu individualne napore da što bolje asimiliraju programe.

Koja je procedura za sertifikaciju nastavnog osoblja u 2017. godini?

Procedura za provođenje sertifikacije nastavnog osoblja u 2017. godini odvija se kumulativnim redoslijedom korak-po-korak radnji usmjerenih na ocjenjivanje profesionalnih aktivnosti.

Pripremna faza

U pripremnoj fazi vrši se priprema za sertifikaciju nastavnog osoblja:

• Prilikom zaključivanja ugovora o radu uvrštena je klauzula o potrebi prolaska sistematske certifikacije;
• sastaviti listu zaposlenih koji podliježu certificiranju i onih koji su iz nekog razloga privremeno izuzeti;
• odobrava petogodišnji plan sertifikacije;
• vrši rad na objašnjenju postupka i ciljeva postupka.

Organizaciona faza:

• poslodavac izdaje nalog za cjelokupni tim obrazovnih radnika koji podliježu certificiranju, a čija je svrha potvrda usklađenosti sa radnim mjestom ili poboljšanje njihove kvalifikacione kategorije;
• naredbom se utvrđuju glavne aktivnosti, rokovi realizacije, imenuju odgovorna lica i uvode dodatni potrebni nalozi;
• popuniti opis ili detaljno pismo za svakog obrazovnog radnika koji podliježe certificiranju;
• zaposleni se upoznaju sa dokumentima uz potpis.

Nastavnici koji se ne slažu sa pripremljenim opisom ili detaljnim pismom imaju mogućnost da svoje podatke o svojim profesionalnim aktivnostima dostave kvalifikacionoj komisiji. Odbijanje potpisivanja dokumenata ne znači izuzeće od ovjere.

Ako vaspitač odbije da potvrdi profesionalnu podobnost ili poboljša kvalifikacije, to se smatra kršenjem radna disciplina i povlači odgovarajuće kazne do i uključujući otpuštanje.

Sprovođenje pismenog kvalifikacionog testa o podobnosti za radno mjesto:

Procedura sertifikacije nastavnog osoblja podrazumijeva pismeni test o nizu pitanja vezanih za obavljanje poslova na njihovom radnom mjestu;

pismena pitanja nude kandidatima za unapređenje i potvrdu kvalifikacija;

nakon ovakvih ispitivanja stručna grupa certifikacijske komisije donosi zaključak.

Odlučivanje:

• kao odluka donosi se zaključak o podobnosti ili neadekvatnosti radnog mjesta;
• o naprednoj obuci, ako je test obavljen u odgovarajuću svrhu.

Napominjemo: sertifikacija nastavnog osoblja 2017 se vrši na osnovu podnesene prijave. Nakon obavljenih testova, komisija za sertifikaciju donosi odluku. Pisani rezultat se izdaje uz potpis predsjednika komisije.

Od dana podnošenja prijave do prijema pismene odluke komisije ne prođe više od 60 dana. Od primljenog zaključka zavise dalje radnje zaposlenika obrazovne ustanove.

Referenca

Dalje radnje radnika obrazovne ustanove u zavisnosti od dobijenog zaključka:

1. Nisam zadovoljan odlukom komisije. Ovo se može osporiti na sudu ili u komisiji za radne sporove. Zahtjev za reviziju se podnosi u roku od 90 dana od prijema pismenog mišljenja.
2. Odluka komisije odgovara nastavniku. Zaposleni ima pravo da od svog rukovodstva zahteva povećanje plate i premeštaj na višu poziciju.
3. Odluku o neadekvatnosti za radno mjesto razmatra uprava na radnom mjestu nastavnika. Zaposleni mogu vatre ili premjestiti na drugu poziciju. Otpuštanje je nemoguće za povlaštene kategorije prosvetnih radnika, samohrane majke i trudnice.

Naredba o certificiranju nastavnog osoblja

Naredbu o sertifikaciji nastavnog osoblja izdalo je Ministarstvo obrazovanja i nauke Ruske Federacije od 7. aprila 2014. godine broj 276 „O odobravanju Procedure za sertifikaciju nastavnog osoblja organizacija koje se bave obrazovnom djelatnošću“.

Glavne promjene u 2017. godini uticale su na dizajn karakteristika dostavljenih certifikacijskoj komisiji. Rukovodilac prosvetnog radnika dužan je da da nepristrasnu ocjenu radne aktivnosti zaposlenog.

Ishod certifikacije bilježi se u posebnom listu koji se prilaže uz glavnu dokumentaciju. Postupak se može odvijati i bez ličnog prisustva osobe koja se certificira, ali nastavnik ima mogućnost da bude prisutan prilikom davanja konačnih rezultata.

Radnici u obrazovnoj sferi, odnosno nastavnici na univerzitetima, školama, vaspitači u vrtićima, kao i specijalisti u osnovnim i srednjim ustanovama već znaju da će od 2017. godine biti napravljene neke promjene u procesu sertifikacije. jednostavno rečeno, certificiranje nastavnog osoblja (2017.) podliježu potpuno drugačijim pravilima i propisima.

Mnogi ljudi znaju da svaki zaposlenik u pedagoškoj oblasti mora proći recertifikaciju svakih 5 godina. Ovaj postupak je neophodan kako bi se unaprijedile vještine i znanja nastavnika, kao i da bi se shvatilo da li je osoba pogodna za obavljanje funkcije (da li ima sve potrebne vještine za to). Ko se ikada susreo sa ovom inspekcijom, uvjerava da je ona najodgovornija i najvažnija za sve prosvjetne radnike.

• Prvo, komisija mora da vidi 100% pripremljenost učesnika sertifikacije pre nje, on mora da otkrije sva svoja znanja i veštine. Osim toga, često je potrebno dokazati nastavničku profesionalnost i snalažljivost. Upravo ovi kriterijumi mogu pomoći komisiji da utvrdi kvalifikacije nastavnika i da mu da ocene.
• Drugo, uspješan završetak certifikacije omogućava obrazovnom radniku da računa na veću platu. Ovo je prilično značajan poticaj za profesionalni rast i nova dostignuća.

Opće informacije

Postoje dvije vrste pedagoške certifikacije: dobrovoljna i obavezna. Pogledajmo svaku vrstu detaljnije.

Obavezna sertifikacija u 2016-2017 će „zahvatiti“ svo nastavno osoblje koje je položilo prije 5 godina. Od obavezne verifikacije su izuzeti:

• trudnice;
• nastavnici sa kvalifikacionom kategorijom;
• radnici koji su “novi” u oblasti obrazovanja, tj. radio samo 2 godine;
• osobe koje su na porodiljskom odsustvu u vrijeme provjere znanja (ovjeravanje će proći 2 godine nakon povratka na zakonito radno mjesto);
• nastavnik koji je odsutan s posla duže od 4 mjeseca zbog bolesti (certifikacija će se morati završiti godinu dana nakon službenog povratka na posao).

Dobrovoljno pedagoško certificiranje sprovode lica koja svojom voljom žele unaprijediti svoj nivo kvalifikacije. Da biste to učinili, morate kontaktirati menadžment s odgovarajućom izjavom. Napominjemo da nastavnici koji nemaju kategoriju ili su stekli 1. kategoriju mogu ostvariti napredovanje u 1. kategoriju. Da biste dobili najviši rang, morate steći 1. kategoriju prije najmanje 2 godine. Osim toga, ako nastavnik već ima najvišu kategoriju, može je potvrditi dobrovoljnom sertifikacijom.

Novi propisi i pravila

S početkom 2017. godine svi će morati da se upoznaju sa inovacijama koje su uticale na pedagošku sertifikaciju. Očekuje se da će nova provjera biti zasnovana na dvije glavne faze:

• potvrdu podobnosti za obavljanje poslova;
• dobijanje više kategorije.

Svaka od ovih faza ima karakteristične karakteristike i karakteristike:

1. Potvrda podobnosti za radnu poziciju. U ovom dijelu inspekcijskog nadzora komisija mora ocijeniti i provjeriti znanja, vještine i sposobnosti nastavnika. Osim toga, tokom procesa verifikacije utvrđuje se profesionalnost i načini komunikacije sa djecom tokom studiranja. Jednostavno rečeno, u ovoj fazi članovi komisije utvrđuju profesionalnu podobnost nastavnika, odnosno da li ima pravo da se bavi nastavom.
2. Sticanje kategorije stručne kvalifikacije. U 2017. godini nastavnik će imati pravo da se kvalifikuje za 1. ili višu kategoriju. Međutim, da bi stekao prvu kategoriju, zaposlenik mora ispuniti sljedeće parametre:

1. imaju drugu kvalifikacionu kategoriju;
2. imaju prvu, ali je došlo vrijeme za certifikaciju.

Ako je cilj stjecanje najviše kategorije, mora ispunjavati i druge uslove:

• imati prvu kategoriju dvije godine;
• imaju najvišu kategoriju, ali je došlo vrijeme da se položi ispit za sertifikaciju.

Dokumenti za certifikaciju

Nadležni su izmijenili i listu dokumenata potrebnih za početak polaganja pedagoške ovjere 2017. godine. Podsjetimo da je ranije zaposlenik morao jednostavno napisati prijavu - u ovom trenutku se završila faza registracije. Sada se stvari odvijaju malo drugačije, jer je glavna odgovornost stavljena na pleća obrazovnih institucija na nivou konstitutivnih entiteta Ruske Federacije.

Spisak potrebnih dokumenata:

1. Prijava sa ličnim potpisom
2. Kopija rezultata prethodne certifikacije (ako je dostupna)
3. Kopije diploma o višem ili srednjem stručnom pedagoškom obrazovanju
4. Kopija koja potvrđuje prisustvo sertifikata najviše ili prve kategorije (ako je prethodno dobijena)
5. Kopija dokumenata koji potvrđuju promjenu prezimena, ako je promijenjeno
6. Posebno sastavljeno propratno pismo ili detaljna referenca sa radnog mjesta, koja može potvrditi nivo stručnosti i profesionalne aktivnosti.

Mjesec dana nakon podnošenja dokumenata, podnosilac zahtjeva će na kućnu adresu dobiti pismo sa detaljnim opisom mjesta i vremena ovjere.

Raspored certifikacije nastavnog osoblja za prvu i najvišu kategoriju kvalifikacija za školsku 2016-2017.

Podnošenje prijava Odjelu za obrazovanje	Vrijeme pregleda	Sastanak komisije za sertifikaciju Moskovske oblasti
01.08.2016	od 07.09 do 23.09	19.10.2016
08/10/2016 i 08/11/2016	od 26.09 do 21.10	09.11. 2016
01.09.2016 i 02.09.2016	od 10.10 do 11.11	01.12.2016
09.11.2016, 10.11.2016, 11.11.2016	od 13.12 do 20.01	09.02.2017
14.12.2016, 15.12.2016, 16.12.2016	od 23.01 do 21.02	15.03.2017
19.01.2017. i 20.01.2017	od 20.02 do 24.03	19.04.2017

Pozdrav svima, Tatyana Sukhikh ovdje! Sada se moja sertifikacija marljivo priprema, upravo dobijam pitanja od čitalaca na ovu temu, pa sam odlučio da posvetim kratak članak da odgovorim na pitanja i upoznam me sa novim pravilima sertifikacije koja su na snazi ​​ove godine. Možda neko trenutno priprema i dokumente, a metodolozi ne žure da pomognu, pa će vam mali savjet biti od velike koristi.

Jedna od čitateljica pita može li se certificirati dok je na porodiljskom odsustvu ako je otišla na porodiljsko odsustvo, a nije imala vremena da se ovjeri. Šta zakon kaže po ovom pitanju?

Prema zakonu, trudnice, kao i one na porodiljskom odsustvu, ne prolaze ovu „proceduru“. Morat će dobiti certifikat 2 godine nakon napuštanja porodiljskog odsustva. Inovacije iz 2017. dodale su još dvije grupe radnika povlaštenim kategorijama za koje se ne vrši provjera:

• nastavnici sa iskustvom do 2 godine;
• nastavnici koji su proveli 4 mjeseca ili više na bolovanju (testirati će se godinu dana nakon završetka bolovanja).

Da li to znači da, ako žele, ovi nastavnici ne mogu proći certificiranje prije roka određenog zakonom? Ako se bliži vrijeme za ponovnu certifikaciju (5 godina od prethodnog datuma) ili nastavnik želi da se certificira za najvišu kategoriju (ima prvu kategoriju 2 godine ili više), onda ima pravo da podnese potrebna dokumenta i podvrgnuti ovoj proceduri, čak i dok ste na porodiljskom odsustvu ili na porodiljskom odsustvu i porođaju

Sljedeće pitanje u vezi sertifikacije su dokumenti koji će biti potrebni za podnošenje zahtjeva. Do 2017. godine ovo je bila samo izjava koju je pisao zaposlenik i ovjeravao rukovodilac obrazovne organizacije. Sada je paket potrebnih dokumenata značajno proširen.

Uz prijavu se mora priložiti:

• dokument o prethodnoj sertifikaciji (ako postoji);
• fotokopija diplome o pedagoškom obrazovanju;
• fotokopija dokumenta koji potvrđuje dostupnost kategorije (ako je dostupna);
• dokument o legalizaciji promjene prezimena (ako je promijenjeno);
• opis posla i propratno pismo.

Odluka certifikacijske komisije dolazi u roku od mjesec dana sa naznakom datuma i mjesta ovjere. Ako se vi, drage moje kolege, još uvijek pitate da li da se ponovo certificirate za višu kategoriju sada ili to učinite kasnije, ili čak sačekate zakazani pregled za koju godinu, onda vam toplo savjetujem da ove godine predate dokumente. Svake godine nailaze na sve nove i nove poteškoće, zašto ih čekati ako sada možete sve?

Sertifikacija i kursevi usavršavanja

Drugi čitalac postavlja pitanje o njenom postupanju da li joj je potvrda o potvrđivanju funkcije istekla u martu 2017. Da li treba da pohađa neke kurseve, i kako to učiniti, samoinicijativno ili po nahođenju rukovodioca, po odluci tima.

Prije svega, želim napraviti malu razliku između koncepata kurseva i certifikacije. Nastavnici, uključujući i vaspitače, prolaze naprednu obuku jednom u tri godine. A ako je navedeni period istekao, onda nastavnik mora pohađati nove kurseve. To možete učiniti na vlastitu inicijativu ako ste pronašli odgovarajuće područje studija i zadovoljni ste njegovom cijenom.

Međutim, cijene učenja na daljinu su sada prilično visoke. Stoga često rukovodstvo obrazovne organizacije organizuje obuku za sve zaposlene svake tri godine, pozivajući stručnjake sa Instituta za napredne studije u vašem području. U tom slučaju će troškovi usavršavanja po svakom zaposlenom biti znatno niži.

Ako vaša ustanova nema sličnu praksu, a pronašli ste kurs koji vas zanima i spremni ste ga sami platiti, onda se o tome možete posavjetovati s direktorom i preuzeti ga na vlastitu inicijativu, uključujući i daljinski.

Istovremeno, kursevi napredne obuke su preduslov za sertifikaciju. Ako planirate da ponovo potvrdite svoju podobnost za svoju poziciju ili želite da unapredite svoju profesionalnost do prve kategorije, onda su vam kursevi jednostavno potrebni.

Nadam se da će moji odgovori biti korisni ne samo onim edukatorima koje su ova pitanja zanimala, već i svima onima koji još nisu shvatili sve zamršenosti takvog postupka, koji je neophodan svim prosvjetnim radnicima. Siguran sam da ćete uspjeti, glavno je da se malo saberete i pripremite sve potrebne certifikate i dokumentaciju. A ako čitate moj blog, onda ćete sigurno uspjeti, a ja ću vam uvijek priskočiti u pomoć!

Sertifikacija nastavnog osoblja u 2017: najnovije promjene. Obavezno i ​​dobrovoljno sertifikovanje nastavnog osoblja u 2017. Pravila za polaganje sertifikata.

Sertifikacija nastavnog osoblja: nova pravila

Certifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini podrazumijeva nova pravila po kojima će se obavljati u dvije faze. Prvo, nastavnik će morati pokazati svoju podobnost za bavljenje ovom plemenitom profesijom. U drugoj fazi, nastavnik će morati dokazati da ima razumno pravo da stekne jednu ili drugu pedagošku kategoriju. Podizanje stepena kvalifikacije vrši se samo odlukom komisije, koja direktno ocjenjuje stepen osposobljenosti i sposobnosti za rad sa djecom.

Ruski nastavnici dobijaju dve vrste sertifikata. Sertifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini, shodno tome, ostaje obavezna i dobrovoljna. Apsolutno svo nastavno osoblje podliježe obaveznoj sertifikaciji, dok dobrovoljno certificiranje omogućava nastavniku da unaprijedi svoje kvalifikacije, napreduje kao nastavnik, ali i zaradi ugodno povećanje plate.

Obavezna sertifikacija nastavnog osoblja u 2017

Obavezna sertifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini zadržava najnovije promjene uvedene godinu dana ranije, prema kojima je nastavnik mora polagati svakih pet godina. Od ovog uslova biće izuzeti samo nastavnici koji su uspeli da steknu kvalifikacionu kategoriju, plus, naravno, neće uticati na trudnice.

Obavezna sertifikacija nastavnog osoblja u 2017. godini nije potrebna za nastavnike koji rade u školi od 2015. godine ili kasnije. Nitko neće povući nastavnika sa porodiljskog odsustva - možete biti podvrgnuti obaveznoj certificiranju kasnije - u naredne dvije godine od dana kada se nastavnik vrati nastavi.

Slično, nastavnici koji iz nekog zakonskog razloga nisu radili u posljednja četiri mjeseca biće izuzeti od obavezne certifikacije. Oni se mogu certificirati godinu dana nakon ulaska na radno mjesto.

Dobrovoljno certificiranje nastavnog osoblja u 2017

Dobrovoljno certificiranje (uključujući i certificiranje nastavnika za najvišu kategoriju) u 2017. godini će se provoditi u istom obliku kao i do sada. Ova vrsta sertifikacije služi za podsticanje profesionalnog rasta onih nastavnika koji ne samo da pohađaju radno mesto, već su iskreno zainteresovani za sopstveni profesionalni razvoj, te imaju želju da se usavršavaju i podižu svoj nivo.

Da bi bio predmet dobrovoljne certifikacije, nastavnik mora sastaviti izjavu o takvoj želji i poslati je direktoru škole. Prijava se razmatra do mjesec dana, a ako je odluka pozitivna, sastavlja se posebna komisija kojoj će biti povjereno da izvrši reviziju nivoa nastavnika. Sam proces, po zakonu, traje do dva kalendarska mjeseca. Ukoliko se nastavnik ne složi sa zaključkom komisije, zakonom je predviđeno sazivanje posebne komisije koja će riješiti spor, odnosno odlazak na sud.

Da bi uspješno prošao certificiranje nastavnika za najvišu kategoriju u 2017. godini, podnosilac zahtjeva već mora imati prvu kategoriju koju je dobio 2015. godine ili ranije.

Nakon što je sertifikovan i dobio novu kategoriju, nastavnik automatski dobija pravo na povećanje plate.